提高员工执行力打造学习型企业
发布时间:2013-02-09 01:54:15 阅读次数: 824
为提高员工的综合能力,打造企业核心竞争力,公司在员工中间大力开展深度学习,各部门各项培训学习活动陆续展开。
为了进一步深化学习力度,公司董事长李民强为大家讲授了“赢在执行”的第一课。此次执行力的学习总共包括三部分,预计用九个星期的时间学习完毕,旨在让大家知道什么是执行力,在工作中怎样更好的执行任务和共同探讨在执行任务过程中遇到问题。
为提高员工的综合能力,打造企业核心竞争力,公司在员工中间大力开展深度学习,各部门各项培训学习活动陆续展开。
为了进一步深化学习力度,公司董事长李民强为大家讲授了“赢在执行”的第一课。此次执行力的学习总共包括三部分,预计用九个星期的时间学习完毕,旨在让大家知道什么是执行力,在工作中怎样更好的执行任务和共同探讨在执行任务过程中遇到问题。